备案制和人事代理区别？

1、主体行为不同。备案制，是指所有用人单位招用依法形成劳动关系的职工，到登记注册地的县级以上劳动保障行政部门办理劳动用工备案手续；人事代理，是指由政府人事部门所属的人才服务中心，接受单位或个人委托，为其提供人事档案管理、社会养老保险金收缴等的全方位服务。

2、待遇不同。备案制人员待遇，与原事业编人员是完全相同的，但备案制定岗不定人，岗位还是编制岗位，但是人员没有编制。人事代理是合同工。其工资、人事关系、社保等，都是和用人单位直接发生关系的。

3、合同方式不同。事业单位和备案制人员签订国家规定的劳动合同，合同到期了，双方可以继续签约或者不签，使双方都具有一定的选择权，是事业单位逐渐收回编制的一种方式；人事代理是和用人单位或者人事部门签订劳动合同，人事代理是实现人员使用与人事关系管理分离的一项人事改革新举措。

考过中级怎么和领导说聘任？

你考过了中级以后，你直接把你的证书拿到公司的人事哪里去备案登记，公司需要用你的证书，就需要给你加工资，证书聘用也是要另外给钱的，如果没有给你，你可以直接去找领导反馈这个情况，要求领导酌情考虑聘任你的职称。

组织备案是什么意思？

       组织备案，这个词有不同的词义。

      比如社会组织备案，是指社会组织管理实践中形成的一种简化的备案形式。在社区范围内开展活动、为社区居民提供服务但不具备登记条件的非营利性社会组织，在符合备案条件的情况下，按照规定程序备案（登记）。

      或者组织备案，是指某人某事需要向上级（或相关）部门报备存档（或者需要批复）。比如某级别干部出入境管理审批手续；某干部任职向相关部门备案。

     或者指向相关部门登记。比如志愿者备案。

      或者指法律方面

什么叫劳动人事部门备案？

签订劳动合同以后，需要到人事部门备案，备案以后才能正常办理社保缴纳

人事备案之后还可以毁约吗？

可以，因为事业单位的拟聘用人员在还未办理入职手续之前，都是可以向单位提出放弃录用资格的请求的。但在提出放弃之后，自己必须要按照单位要求提交自愿放弃录用资格申明，以证明放弃录用资格的行为完全出于个人自愿。而且在提交了个人申明后就不能再做出反悔行为了。