网站如何增加流量和知名度？

1。搜索笔记:

每个搜索引擎都是一个巨大的在线数据库，存储着丰富的站点信息，供用户搜索和查询。在互联网上搜索信息时，用户通常会进入搜索引擎，输入特定的关键字来查找包含所需信息的相关网站。所以新开网站一定要在各大搜索引擎注册。

2.友谊链接

可以和自己网站内容相似的网站做友情链接，可以提高双方网站的访问量和知名度。如果能和知名网站做友情链接，效果会更好。

3.传统媒体宣传:

在现阶段，包括报纸、广播、电视和户外广告在内的传统媒体仍然具有强大的宣传力和影响力。为了扩大企业网站的知名度，可以在适当的媒体上做广告。

4.在线广告

为了提高网站的知名度，可以选择一些访问量高或者与企业网站内容相近的网站做必要的网络广告，这也是提高企业网站知名度的捷径。

5.广告交易所

网上有很多广告交流机构，如Linkxchenge等。这种广告交换的方法是在本企业的网站上放置一个本组织的广告条幅，让本企业网站的广告按照多次调用该广告的一定比例出现在本组织的其他成员网站上。

关于，智联招聘，大街，前程无忧，三个网站是怎么运营的。大家帮帮忙，我和同学们需要做一个案例分析？

招聘网站的普遍盈利模式

（一）、招聘网站与招聘方式的差异分析

首先是报纸招聘，该手段耗费成本最高，求职者依靠报纸上的信息去选择感兴趣的职位，而报纸招聘的可信度比较高，所以招聘效果最好。

其次，现招聘会，成本适中，招聘单位支付一定的费用就可以在大型招聘会上获得招聘摊位，这种方式的优点在于，应聘者与招聘单位能够得到面对面的交流和沟通，但是，这种方式受到地区、天气和人流量的限制。

最后，对于网络招聘来讲，成本最低，收效快，求职者可以准确和快速地查询自己感兴趣的职位信息，并在互联网上获得不同的简历模板和职业行情分析等信息。招聘单位可以通过支付会员费在网上发布职位信息，下载人才简历，以及刊登广告从而提升企业的知名度。网络招聘是如今人们较为信赖和依靠的招聘方式。

（二）、人才招聘网的运营及盈利模式

大部分招聘网站的盈利方式是：1、企业会员费 2、举办现场招聘会 3、企业广告费 4、分站加盟费 5、企业品牌拓展费。

虽然招聘网站的盈利模式都大同小异，但是合理和独特的盈利模式会让网站在该市场上得以立足，资本为先导的企业有其实现企业成功的法则，而以策略制胜的企业也能靠其差异化开辟出其自己的市场份额。